ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
руководителя отделения дополнительного образования детей
1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1.Руководитель отделения дополнительного образования детей (далее Отделения) относится
к категории руководящих работников ГОУ.
1.2.Руководитель Отделения подчиняется непосредственно директору ГОУ.
1.3.Руководителю Отделения непосредственно подчиняются педагоги дополнительного
образования.
1.4.Руководитель Отделения назначается на должность и увольняется с должности приказом
директора ГОУ согласно Трудовому кодексу РФ.
1.5.Руководитель Отделения в своей деятельности руководствуется действующим
законодательством
Российской
Федерации,
Типовым
положением
об
общеобразовательном учреждении, Типовым положением об образовательном
учреждении дополнительного образования детей, основными документами и материалами
в области общего и дополнительного образования детей, Уставом, правилами внутреннего
трудового распорядка ГОУ, приказами и распоряжениями директора ГОУ, Положением
об Отделении дополнительного образования детей и настоящей должностной
инструкцией.
1.6.Руководитель Отделения назначается директором ГОУ из числа наиболее
квалифицированных педагогических работников, имеющих высшее педагогическое
образование и стаж работы не менее 5-ти лет.
На период отпуска и временной нетрудоспособности руководителя Отделения его обязанности
могут быть возложены на других заместителей директора ГОУ.
1.7. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании
приказа директора ГОУ.
1.8.Руководитель Отделения является материально ответственным лицом.
2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ (ФУНКЦИИ)
2.1. Управление деятельностью структурного подразделения – Отделением дополнительного
образования детей.
2.2. Организация образовательного процесса Отделения дополнительного образования детей.
2.3. Создание условий для проектирования и реализации дополнительных образовательных
программ, культурно-досуговых программ различного уровня и направленности.
2.4. Планирование, организация и контроль деятельности педагогического коллектива школы
по всему кругу вопросов, касающихся дополнительного образования детей, его интеграции с
основным (общим) образованием.
2.5. Реализация функции управления: анализ, планирование, организация, контроль,
регулирование, стимулирование, мотивация сотрудников, занятых в блоке дополнительного
образования школы.
2.6. Изучение опыта, проведение экспертизы дополнительных образовательных программ,
организация мероприятий по их реализации.
3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Руководитель Отделения:
3.1. Планирует и организует работу Отделения.
3.2. Обеспечивает выполнение учебных планов и программ.
3.3. Принимает меры по методическому обеспечению образовательного процесса.
3.4. Организует заключение договоров с заинтересованными предприятиями, учреждениями,
организациями по подготовке кадров.
3.5. Обеспечивает комплектование Отделения обучающимися (воспитанниками).

3.6. Создает необходимые социально-бытовые условия обучающимся (воспитанникам) и
работникам Отделения.
3.7. Вносит предложения руководству ГОУ по подбору и расстановке кадров.
3.8. Обеспечивает развитие и укрепление учебно-материальной базы, сохранность оборудования
и инвентаря, соблюдение санитарно-гигиенических требований, правил и норм охраны труда
и техники безопасности.
3.9. Координирует совместную деятельность Отделения с учреждениями образования.
Контролирует соответствие хода и результатов работы Отделения программам, планам,
критериям; качество работы педагогического коллектива.
3.10.
Участвует в разработке документов ГОУ; в подготовке и проведении научнопрактических конференций и семинаров; в разработке программ подготовки и проведения
педсоветов; в подготовке отчетов и справочных материалов по вопросам деятельности
Отделения.
3.11.
Информирует администрацию ГОУ о возникающих трудностях на пути осуществления
работы Отделения; педагогический коллектив об итогах работы Отделения.
4. ПРАВА
Руководитель Отделения в пределах своей компетенции имеет право:
4.1 Принимать участие в разработке любых управленческих решений, касающихся развития
ГОУ; в разработке нормативных документов, касающихся деятельности Отделения; в
аттестации педагогических работников Отделения; в работе педагогического совета.
4.2 Вносить предложения о начале, прекращении или приостановлении деятельности конкретных
клубов и объединений Отделения; о поощрении, моральном и материальном стимулировании
работников Отделения; по совершенствованию деятельности Отделения.
4.3 Запрашивать
рабочую
документацию
работников
структурного
подразделения,
документацию других отделений (центров) дополнительного образования, касающуюся
вопросов образовательного процесса. Присутствовать на любых занятиях, проводимых с
воспитанниками отделения. Контролировать и оценивать соответствие хода и результатов
деятельности Отделения программам, планам, критериям. Требовать от членов
педагогического коллектива выполнения, принятых на заседаниях Отделения решений,
планов, программ.
4.4 Повышать свою квалификацию.
4.5 Иметь педагогическую нагрузку при внутреннем и внешнем совместительстве в соответствии
с законодательством Российской Федерации.
На частичное использование рабочего времени для методической работы.
4.6 Осуществлять иные полномочия, предусмотренные Уставом ГОУ, действующим
законодательством.
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Руководитель Отделения несет ответственность за:
5.1. Несвоевременное и некачественное выполнение Отделением возложенных на него функций.
5.2. Нечеткое и несвоевременное выполнение должностных обязанностей, предусмотренных
настоящей инструкцией.
5.3. Соблюдение мер противопожарной безопасности, техники безопасности и санитарногигиенических правил.
5.4. Сохранность материальных ценностей.
6. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ, СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ
Руководитель Отделения в своей деятельности взаимодействует со следующими должностными
лицами, учреждениями и организациями:

6.1. С директором ГОУ по вопросам подбора, расстановки, ротации кадров, их мотивации,
профессионального роста, увольнения.
6.2. С инженером по охране труда – по вопросам соблюдения норм и правил охраны труда.
6.3. С заместителем директора ГОУ по воспитательной работе – по вопросам организации
совместных программ и мероприятий.
6.4. С руководителями структурных подразделений ОДОД образовательных учреждений района
и города - по вопросам взаимодействия и обмена опытом.
6.5. С вышестоящими организациями, со сторонними организациями, органами власти и
управления по вопросам получения и предоставления информации по дополнительному
образованию, организации семинаров, встреч, конференций.
С должностной инструкцией ознакомлен(а),
экземпляр инструкции получил(а):
руководитель отделения дополнительного
образования детей

«________»_______________ 200___

___________
подпись
подписи

_____________
расшифровка